뉴스레터_06호
학생 대상 DCL 모델을 적용한 우수사례 공모전을 개최하였다. 이를 통해 학생들의 대학생활 적응 향상을 돕기 위한 한라인 비전 프로그램의 효과성을 확인할 수 있었으며, 향후 지속적인 확대 적용을 추진할...
뉴스레터_06호
제주한라대학교 역량인증제를 개발함으로서 학습자의 대학생활 활동에 대한 성취도와 참여를 높이고 나아가 학생 스스로 자신의 역량을 관리하고 개발하는 동기부여가 될 것으로 기대한다.○ 제주한라대학교 역량인증제 : 대학에서 요구하는 인재상에 부합하는 핵심역량을 함양하고자 하는데 있으며, 핵심역량에 어느정도 수준에 도달한 학생들에게 인증해 주는 제도○ 특징 : 학습자의 대학생활 및 학업 활동에 대한 성취도와 참여 과정을 평가하고 인증해주는 것으로 <성과중심형 인증제>와...
뉴스레터_06호
학과 별 자기주도역량 강화를 위한 프로그램 운영을으로 전공 마인드 함양 및 학습 역량 증진을 도모함으로써 전공에 대한 이해도를 향상시켰다.○ 운영일정 : 2020.08.25.~2021.01.14.○ 참여인원 : 유아교육과 외 4개 학과 재학생...
뉴스레터_06호
전공분야 전문가 및 실무자 초청 진로 특강인 진로 길다지기 ‘진로잡기’ 프로그램을 통하여 재학생들이 자신의 전공분야 직업탐색 및 진로준비 기틀을 마련할 수 있는 계기가 되었다.
뉴스레터_06호
전공동아리별 운영성과 발표 및 우수한 활동사례를 공유하고자 ‘전공동아리 성과발표회’를 개최하였다. 코로나19 상황에 따라 발표 영상을 제출하고, ZOOM을 통해 실시간 시상식을 진행하였다. 또한 운영 성과 공유 및 미니 취업 특강 진행으로 다양한 경험을 탐색하고 활용할 수 있는 계기가...
뉴스레터_06호
학생들의 자기 주도적 면접 준비를 돕고자 VR 면접 기기를 도입하였다. VR 기기를 활용한 3단계(준비-실전-향상)로 구성하여 면접 기본기 다지기, 가상의 면접관과 실전 면접하기, 췽버 지원관과 비드백 진행으로 면접 적응력을 높이고 면접 기술을 향상할 수 있도록...
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